Objetivos generales:
Generar y conducir un espacio de reflexión y discusión grupal que promueva el aprendizaje e intercambio de
experiencias acerca de la Ley de Contratación Administrativa y su Reglamento, con especial énfasis en las más
recientes reformas y en la nueva normativa.
Dar a conocer a los y las participantes los conocimientos básicos sobre el proceso de contratación administrativa
y los instrumentos necesarios para desempeñarse en la gestión de compras de las empresas públicas y privadas.
Objetivos específicos:
Se espera que, al finalizar el curso, las y los participantes desarrollen la capacidad necesaria para:
1. Conocer y comprender su objeto de estudio y los alcances de la contratación administrativa.
2. Analizar y dominar los modelos de organización, las funciones que la integran y las técnicas que se aplican
para la gestión de compras en el Estado, tomando como base el enfoque sistémico.
3. Conocer cómo se ejecuta el proceso de la contratación administrativa y su papel estratégico en el Estado.
4. Determinar su relación con la actividad económica y productiva de las organizaciones.
5. Estudiar y discutir casos prácticos.
Dirigido a:
Profesionales sujetos a la aplicación de la Ley de Contratación Administrativa y su Reglamento, a Proveedores
Internos y a todas más aquellas personas relacionadas con dicha materia que deseen actualizarse sobre las más
recientes reformas en este campo.